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中國鍛壓協會與天津機電職業技術學院聯合舉辦的鍛壓高技能人才定向班，日前在天津機電職院正式開班。該班是中國鍛壓協會立足行業人才特點，由行業協會統籌全局，滿足行業對應用型高端人才的需求而設立的，實施行業協會與學院聯合培養模式。

中國鍛壓協會秘書長張金指出，在裝備制造業中，鍛壓起著關鍵的基礎作用，但目前全行業生產一線班組長的人才缺口達10萬人，中、高層管理人才缺口達1萬人，要扭轉我國制造業“設備一流、產品二流、人才三流”的狀況，必須在一線高端技能人才的教育和培養上下功夫。在長期推進校企合作、培養技能人才的基礎上，中國鍛壓協會與高職院校聯合舉辦定向班，就是從行業全局出發，加快培養一線生產管理人才，盡快滿足高端需求。

天津機電職院院長張維津認為，這是一次新的嘗試，為學生職業化成長明晰了方向，為學院辦學注入了生機與活力。

據了解，此次行業協會與高職院校的聯合培養模式具有三個顯著特點。其一，主體有創新，由協會和學院雙主體辦學。學院負責辦學場所和公共課教學，協會負責專業課的課程、教材和師資，依據企業前沿要求實施教學，通過行業一線的高級工程師和技師保障教學緊貼生產實際，探索現代學徒制培養模式。其二，培養有特色，突出“實戰型、高潛力”。定向班的生源，從上一學年開始，就在各相關專業500多名大一學生中進行物色，首要條件是職業精神；在專業課程的規劃中，前沿論文、工藝圖紙、生產案例、工業精神都納入教學內容；在生產崗位課程基礎上，還將學習5S管理、成本、物流、標準化作業等領導崗位相關課程。其三，人才有優勢，關注學生崗位發展。定向班從學生職業發展角度跟蹤學生成長，達到既反饋教學效果又能人盡其才的教育目的。