金融颶風席卷而來,全球正面臨嚴重的金融危機。由于經(jīng)濟全球化程度的不斷加深和全球金融體系的長期失衡,這場源自美國的金融風暴,波及各行各業(yè),給世界各國經(jīng)濟發(fā)展和人民生活帶來嚴重影響。
金融危機影響下中國的出口貿易明顯回落,隨著金融危機的蔓延,中國各企業(yè)都在深思如何走出瓶頸,渡過難關。 中國鍛壓協(xié)會常務副理事長、秘書長張金針對此次金融危機,結合行業(yè)的現(xiàn)狀,為零部件企業(yè)提出了六點建議:
![]() 中國鍛壓協(xié)會常務副理事長、秘書長張金
一、盡量回收資金,確保資金流不斷。
能否渡過難關,關鍵看企業(yè)是否能堅持,資金是保證能生存的基本條件。因此,目前企業(yè)必須想盡一切辦法回籠資金。從另一個角度講,必須保護自己的資金儲備,能不付的不付,能晚支付的盡可能晚支付。從而確保資金流穩(wěn)定。
二、對機構進行調整,可以借機進行機構改革。
生產(chǎn)任務繁重時對機構進行調整會帶來不穩(wěn)定,從而影響生產(chǎn),而且也由于變更而很難在短時間內理順關系,形成有效流程。因此,那時候不宜進行機構調整,生產(chǎn)秩序、流程的重構。在任務不多的條件下,合理化地對機構進行調整是一個好的辦法。因為也會有足夠的時間進行整合和完善。
三、抓主要產(chǎn)品優(yōu)化,實現(xiàn)產(chǎn)品升級。
需求下降,競爭最激烈的產(chǎn)品是那些低檔次產(chǎn)品,因此,這個時候有選擇地淘汰一些產(chǎn)品而堅持高附加值產(chǎn)品至關重要。而且利用這個機會也可以認真地對產(chǎn)品進行優(yōu)化,決定產(chǎn)品生產(chǎn)方向和內容。
四、強化人員培訓。 企業(yè)的競爭歸根結底是人才的競爭。因此企業(yè)要充分利用這一機會,強化人員培訓,切不可將人員放假了事,不但會失去人氣,更重要的是技能在停頓中會倒退。為此,這個時期進行人員培訓非常必要。
五、狠抓效率,提高人員出產(chǎn)率。 狠抓效率,提高人員出產(chǎn)率是克服危機的有效辦法,這既標志著人員成本的降低,同時有利于減少管理成本。而對危機最不得不做的事是減員,但減員要求的條件是有利于促進人員的勞動效率,提高勞動能力。
六、危機時技術改造的思路與戰(zhàn)略。 危機時的技術改造要有這樣的思路與戰(zhàn)略,對于不能立即見效的投資,最好是停下來或取消掉。但不能在危機時將所有技改都停了。對于確實有可能在未來有希望回升的起作用的項目要堅持做下去,只應適當放緩速度。對建成的項目不能立即投入使用時,應慎重投入運行。因為一旦運行起來,萬一沒有足夠產(chǎn)品生產(chǎn)就會帶來更大的浪費。危機時技術改造不能停。
望張秘書長的寶貴建議能為在艱難中前進的零部件企業(yè)指明方向,企業(yè)只要緊緊把握機會,規(guī)避風險,終將走出“冬天”,迎接更明媚的“春天”。
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