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1993年3月，中國鍛造協會在無錫市舉辦廠長經驗交流會，82個單位107 位代表與會。會議主要議程是交流在市場經濟條件下國營鍛造企業如何轉 換企業經營機制，深化企業改革的做法和經驗。

此次會議強調，國有大中型企業是國民經濟的支柱，是深化企業改革的 重點和難點。企業改革的主要任務是：使國有大中型企業實現機制轉換， 建立起適應市場經濟要求的現代企業制度(以下簡稱“轉機建制”)，充分 發揮國有大中型企業在社會主義市場經濟中的主力軍作用，帶動整個國民 經濟持續、快速、健康地向前發展。

協會領導表示，轉換國有企業經營機制，建立現代企業制度，實施“轉 機建制、萬千百十”規則，是一項艱巨復雜的任務，必然要觸及各種不合 理的權利和利益格局，不可避免地會遇到這樣或那樣的困難和阻力。各地 區、各部門的主要領導同志要集中更大的精力，精心組織領導，認真總結 經驗，有計劃、有步驟、積極穩妥地進行。下回將為您帶來關于中國鍛造 協會第二屆第三次常務理事會的故事。